Nieuws

Handhygiëne: grip op de wereld

Als er iets is, wat we de afgelopen weken hebben geleerd, dan is het handen wassen en handdesinfectie. Naast de 1,5 meter afstand is handhygiëne het toverwoord in deze coronatijd. En terecht!

Schoonmaak is mooi en dankbaar beroep

In het laatste deel van het drieluik ’10 jaar UL-Team’ spreekt Richard van Zon van Stoffels Bleijenberg over de meerwaarde van opleiden en de samenwerking in hotelschoonmaak.

Gratis online training Hospitality

Een uniek aanbod! Of de medewerker nu wel of niet aan het werk is, voor alle medewerkers die vallen onder de schoonmaak cao heeft de Stichting RAS een mooi cadeau: volg gratis de online training Hospitality!

Investeren in personeel en bedrijf

Uitmuntende facilitaire dienstverlening gaat hand in hand met het goed en doelgericht opleiden van medewerkers. Het is de visie van Belinda Dekkers van UL-Team. Opleiden is maatwerk.

De mens moet centraal blijven

Welke effecten heeft de Code op contractmanagement? Om dat uit te zoeken ontwikkelden UL-Team en SVS de training ‘Rendement uit de Code’ . Service Management was aanwezig bij de evaluatie.

Onze mensen, onze kracht

In deel 2 van het drieluik ’10 jaar UL-Team’ Jan Bakker van Victoria: “Het zijn hectische tijden die vragen om flexibiliteit, professionaliteit, kwaliteit en maatwerk”. Deze vier woorden typeren de samenwerking met UL-Team.

Juist nu is vakkennis essentieel

In deel 1 van het drieluik ’10 jaar UL-Team’ Rick Dillema van Westerveld: “Opleiden biedt kansen: je kunt de pareltjes in je organisatie door laten stromen en je organisatie laten groeien op basis van het individu.”

Trainen op afstand

De wereld ziet er sinds een paar weken heel anders uit en zo ook de trainingswereld. Massaal onderzoeken we wat wel kan, als we niet meer met elkaar in een ruimte kunnen zijn. Ook UL-Team gaat live online aan de slag!

UL-Team 10 jaar!

“Geef medewerkers waarde mee. In deze tijd en markt heel belangrijk”, aldus Belinda Dekkers in het interview met Schoonmaakjournaal over 10 jaar UL-Team.

UL-Team expertise in advies vorm!

Graag willen onze trainers een bijdrage leveren aan de huidige schoonmaakuitdagingen op gebied van zorg, isolatiekamer en/of infectiepreventie. Heb je een uitdaging? Bel ons voor gratis advies!

Coronavirus: wel of niet naar training?

Sinds gisteren zijn er verschillende maatregelen van kracht in verband met bestrijding van het coronavirus. Bij UL-Team werken we echter met kleine lesgroepen en daarom is annulering niet direct noodzakelijk.

Wie maak jij blij met een compliment?

Een compliment is een hele eenvoudige manier om het werkplezier van jouw collega’s en medewerkers te verhogen. Met een compliment laat je namelijk horen, dat je oog hebt voor het werk of gedrag van de ander.

Schoonmaak verwacht meer

De rol van de leidinggevende is de afgelopen jaren sterk veranderd, stelt Belinda Dekkers van UL-Team. De klant verwacht een hoger niveau van een leidinggevende in de schoonmaak.

Ken je de SLIM regeling al?

Wil je in 2020 met jouw mkb bedrijf aan de slag met de ontwikkeling van medewerkers, onderzoek dan de mogelijkheden van de SLIM regeling. Een unieke kans om het ontwikkelen van jouw medewerkers op de kaart te zetten.

Training = waardering!

Bijscholing is voor facilitaire medewerkers niet altijd vanzelfsprekend. In Franciscus Vlietland is dat anders. Leidinggevende Branka: “als schoonmaker draag je bij aan het welzijn van patiënten!”

UL-Team training nu met RAS subsidie

Op de valreep van 2020 heeft de Stichting RAS onze training opgenomen in de subsidieregeling: de Introductietraining leidinggeven.  Een training die wij al ruim 4 jaar verzorgen bij verschillende relaties en met succes.

Waarom is VCA de norm?

Waarom houden we met z’n allen binnen de schoonmaakbranche krampachtig vast aan het idee dat veiligheid alleen het VCA-diploma is?

Co-creatie taal en schoonmaak

Deze week wordt het nieuwe lesboek ”Taal in de Schoonmaak” in gebruik genomen tijdens de taallessen van opleider TopTaal. Een unieke samenwerking van taalspecialist TopTaal en facilitair opleider UL-Team.

Schoonmaakwerk toch aantrekkelijk!

Werkzaak Rivierenland ziet en gebruikt de mogelijkheden in de schoonmaak om hun speciale doelgroep weer op weg te helpen en toekomst te geven.

Reinigingsmachines of vakmensen?

Servicemanagement hoort en schrijft regelmatig over de rol van reinigingsmachines. Hoe zien opleiders de rol van de machine in de schoonmaak?

Online leren: ja of nee?

Tegenwoordig is kennis altijd en overal beschikbaar. Maar als we als opleider, bij schoonmaakorganisaties de term ‘online leren’ noemen, leidt dit tot weerstand.

Opleiden met effect op de werkvloer?

In de nieuwsbrief van deze maand beschrijven we onze ultieme aanpak door middel van inspirerende ervaringen van een rayonleider en een koekjesfabriek.

Academie voor schoonmaaktalent

Alleen met de Basisopleiding Schoonmaken onderscheid je je niet meer in de markt”, stelt Jan Bakker, directeur van schoonmaakbedrijf Victoria in Alkmaar. “Daarom de opzet van een eigen opleidingshuis.”

Opleiden? Juist in de zomer!

Het opleiden van werknemers volgt hetzelfde patroon als het reguliere onderwijs: tijdens de vakantie wordt er niet opgeleid. Terwijl er juist kansen zijn in de zomer!

Leidinggeven, leuk en uitdagend!

Leidinggeven kan heel uitdagend zijn. Als opleider bieden wij de handvatten om deze rol zo in te vullen, dat jij, jouw medewerkers en jouw omgeving hier blij van worden.

Alle dagen trots op de schoonmaker!

Zaterdag 15 juni is het voor de 4de keer, de dag van de schoonmaker. Een dag om schoonmakers in het zonnetje te zetten en te bedanken voor hun vakwerk. Want schoonmaken is een vak.

Hoe verhoog je jouw werkplezier?

Hoe staat het met jouw werkplezier? Ben je blij als de wekker afgaat op een nieuwe werkdag of zie je er juist tegenop om naar je werk te gaan?

Handen wassen: doen en goed!

Op 5 mei is het de internationale dag van de handhygiëne. Een dag om extra stil te staan bij de noodzaak van het goed wassen van je handen.

Druk of niet goed georganiseerd?

Druk, werkdruk, stress! Het is allemaal zo herkenbaar. Hoe komt dit toch en wat kun je doen? Een blog van Belinda Dekkers van UL-Team.

Online leren over kleefdoek en mop!

Alhoewel microvezel de standaard is in schoonmaakland, zijn er nog veel locaties waar het dagelijks vloeronderhoud met kleefdoek en strengenmop wordt uitgevoerd.

Persoonlijke groei of salaris?

Voor UL-Team staat persoonlijke groei van medewerkers centraal. De specialist in facilitaire opleidingen op het gebied van catering, schoonmaak, logistiek en receptiediensten zet daar vol op in.

Schoonmaken op hoog niveau

Een operatiekamer schoonmaken is schoonmaken op hoog niveau, want daar heeft iedere fout direct gevolgen. Gelukkig weten de trainers van UL-Team exact hoe het wel moet!

Steuntje in de rug

Bij UL-Team houden we van woorden, maar nog meer van daden. Daarom zijn we trots, dat we in Rotterdam een school voor voortgezet speciaal onderwijs een duwtje in de rug mogen geven.

Eigenzinnig leren schoonmaken!

Achter de computer leren schoonmaken. Dat kan toch niet? Online leren via UL-Team online leren werkt wél.